Europeos.es : Inicio > Empleo en Croacia > Cuidadores de niños > Pomoćni/a Radnik/ica Za Njegu, Skrb I Pratnju

en Español in English auf Deutsch en Français ...

POMOĆNI/A RADNIK/ICA ZA NJEGU, SKRB I PRATNJU. Croacia

Trabajos en Croacia de Cuidadores de niños

Clasificación del trabajo: Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los cuidados personales › Cuidadores de niños y auxiliares de maestros › Cuidadores de niños.

Traducción de la profesión: Service and sales workers › Personal care workers › Child care workers and teachers’ aides › Child care workers.

Descripción de la oferta de trabajo:

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23) te odluke Upravnog vijeća Dječjeg vrtića ˝Sesvete˝, objavljuje se

NATJEČAJ ZA RADNO MJESTO

POMOĆNI/A RADNIK/ICA ZA NJEGU, SKRB I PRATNJU

- 2 izvršitelja/ice, rad na određeno, puno radno vrijeme do 31. kolovoza 2025. godine

UVJETI: Osim općih uvjeta za zasnivanje radnog odnosa sukladno općim propisima o radu, osoba koja zasniva radni odnos u dječjem vrtiću mora ispunjavati i posebne uvjete za zasnivanje radnog odnosa prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), Pravilniku o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (Narodne novine, broj 133/97) i Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića „Sesvete“

  • završena osnovna škola
  • probni rad 30 dana

Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod.

Uz pisanu prijavu na natječaj kandidati su dužni priložiti:

  • životopis
  • dokaz o stručnoj spremi
  • dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice, putovnice ili domovnice)
  • elektronički zapis o radno pravnom statusu ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje - ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja
  • uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 25. st. 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja
  • uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 25. st. 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja

Prijavu je potrebno vlastoručno potpisati.

Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici i ne vraćaju se kandidatima nakon završetka natječajnog postupka, a izabrani kandidat je dužan prije sklapanja ugovora o radu dostaviti na uvid isprave u izvorniku ili ovjerenoj preslici.

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23) i člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata ( Narodne novine, broj 84/21) uz prijavu na natječaj dužan je priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja koji prilikom zapošljavanja ostvaruju prednost pod jednakim uvjetima da se u prijavi na natječaj pozovu na to pravo i da, pored dokaza o ispunjavanju uvjeta natječaja, dostave sve potrebne dokaze iz članka 103. Zakona potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, a koji dokazi su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja (https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ( Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96. 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) , uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Nepravodobne, nepotpune i nepotpisane prijave neće s razmatrati.

Na natječaj se mogu ravnopravno prijaviti osobe oba spola u skladu sa čl. 13. st. 3. Zakona o ravnopravnosti spolova (Narodne novine, broj 82/08 i 69/17).

Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka.

Rok za podnošenje prijava na natječaj je osam (8) dana od dana objave natječaja.

Prijave na natječaj s obveznom dokumentacijom podnose se neposredno ili poštom na adresu: Dječji vrtić „Sesvete“, Ive Tijardovića 9, 10360 Sesvete., s naznakom: „Za natječaj –za radno mjesto pomoćni radnik za njegu, skrb i pratnju-2 izvršitelja“.

Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja i koji su podnijeli pravodobnu i potpunu prijavu mogu biti pozvani na razgovor (intervju). Kandidat koji ne pristupi razgovoru smatra se da je odustao od prijave na natječaj i više se ne smatra kandidatom u postupku.

O rezultatima izbora kandidati će biti pisano obaviješteni u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke o odabiru kandidata na sjednici Upravnog vijeća Vrtića putem mrežne stranice Vrtića : https://vrtic-sesvete.zagreb.hr/.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, a koja ne bude izabrana, obavještava se o rezultatima natječaja poštom.

Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, te mrežnoj stranici i oglasnim pločama Dječjeg vrtića „Sesvete“ dana 12. 2. 2024. i traje do 20.2.2024. godine.

País del trabajo: Croacia.

Número de puestos: 2.

Nivel educativo: Primer ciclo de enseñanza secundaria.

Empleador: DJEČJI VRTIĆ SESVETE.

Instrucciones para solicitar:

OsobniDolazak: Dječji vrtić "Sesvete", Ive Tijardovića 9, 10 360

Zamolba: Dječji vrtić "Sesvete", Ive Tijardovića 9, 10 360

Oferta de trabajo obtenida del portal Eures, con fecha 14 de Febrero de 2024, y con identificador de la vacante:2454450.

Ver las 31 ofertas de trabajo de Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los cuidados personales › Cuidadores de niños y auxiliares de maestros › Cuidadores de niños ofertadas.

Ofertas de trabajo similares: